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Amerant Bank es reconocido como uno de los “Top 100 Most Loved Workplaces®“ de Newsweek por el 3.º año consecutivo.
Más allá de la importancia de sus clientes, el desarrollo de sus múltiples instalaciones, la red de sucursales, la infraestructura, la tecnología y los productos y servicios innovadores, Amerant es su gente.
Puede hacer un seguimiento del estado de su solicitud de empleo y mantenerse actualizado con nosotros en nuestro sitio principal de empleo.
El programa de diversidad, igualdad e inclusión “I Belong” (“Pertenezco”) de Amerant reconoce, celebra y crea oportunidades para impulsar el crecimiento de todos los miembros del equipo y las comunidades a las que prestamos servicios.
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Proporcionar al Cliente los productos, servicios y asesoramiento adecuados para satisfacer sus necesidades.
Tratar a todos como esperamos ser tratado.
Ser líderes en innovación, calidad, eficiencia y satisfacción del cliente.
Superar constantemente las expectativas (ir por encima y más allá).
Promover una sociedad diversa e inclusiva ambiente de trabajo donde cada persona recibe el estímulo, el apoyo y la oportunidad de tener éxito.
Sostenernos a nosotros mismos y a los demás responsable y siempre haciendo lo correcto.
Ser el banco preferido en los mercados que servimos.
Camillus House Centro Mater Foundation Live Like Bella Habitat for Humanity Voices for Children Early Learning Coalition United Way American Lung Association Greater Houston Partnership Women’s Resource of Greater Houston
En Amerant, los miembros del equipo pueden desarrollar trayectorias profesionales sólidas y hacer contribuciones a nuestro entorno dinámico. A medida que evolucionamos y avanzamos continuamente para acompasar el ritmo de las necesidades de nuestros clientes que realizan transacciones comerciales dentro de nuestros mercados, recurrimos al talento de los miembros de nuestro equipo para identificar nuevas soluciones e ideas innovadoras. Valoramos la singular contribución de cada miembro del equipo y creamos una cultura para combinar esta individualidad y crear una organización próspera y visionaria.
La cultura de Amerant es aquella que adopta la responsabilidad social. Nos tomamos en serio nuestro rol de liderazgo en la comunidad y nos esforzamos por hacer que los mercados en los que prestamos servicios sean mejores lugares para vivir y trabajar. A lo largo de nuestros casi 40 años de historia, los miembros del equipo de Amerant han sido una parte integral de la expresión de atención y preocupación por nuestros vecinos. Las innumerables horas de voluntariado crean cambios duraderos en nuestras comunidades y propician también un ambiente para que los miembros del equipo que trabajan juntos se diviertan juntos. Nuestra prioridad es apoyar a las organizaciones cuyas causas son más significativas para los miembros de nuestro equipo y los clientes. A través de programas de préstamos especializados y donaciones corporativas, Amerant realiza una inversión significativa en la comunidad cada año.
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Juntos, somos parte de algo más grande.
LOS 100 LUGARES MÁS QUERIDOS PARA TRABAJAR DE NEWSWEEK
PREMIO BAUERFINANCIAL
Amerant Bank es reconocido como uno de los “Top 100 Most Loved Workplaces®“ de Newsweek de Newsweek por tercer año consecutivo, logrando un ascenso en las filas del #48 al #41.
Este reconocimiento es otorgado a los principales bancos comunitarios de todo el país por el Instituto de Banca Extraordinaria.
Amerant Bank, galardonado con la máxima calificación (5 estrellas) en estabilidad y solidez financiera en 2021 y 2022.
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